通用行业管理体系

介绍： 新版管理体系，使用了高阶标准框架，便于与环境、安全管理体系等体系的整合，标准融入了风险管理思维，强调建立体系本身就是预防，充分考虑了组织内外部环境及影响因素，突出了领导作用，依据新的标准对现有管理体系进行重新整合和流程梳理，可以实现企业管理风险的管控、流程的顺畅、实现相关方的理解和满意。

衍生课程或咨询需求：

——标准转版贯标培训
——内审员培训
——新标准转版咨询指导
——多体系整合咨询指导
——新体系建立咨询指导

介绍： 新版管理体系，使用了高阶标准框架，便于与质量、安全管理体系等体系的整合，标准融入了风险管理思维，强调建立体系本身就是预防，充分考虑了组织内外部环境及影响因素，突出了领导作用，依据新的标准对现有管理体系进行重新整合和流程梳理，可以实现企业环境因素风险（废水、废气、废弃物、噪音等）的管控、流程的顺畅、实现相关方的理解和满意.

衍生课程或咨询需求：

——标准转版贯标培训
——内审员培训

——环境因素识别及评价培训及指导
——新标准转版咨询指导
——多体系整合咨询指导
——新体系建立咨询指导

介绍： 新版管理体系，使用了高阶标准框架，便于与质量、环境管理体系等体系的整合，标准融入了风险管理思维，强调建立体系本身就是预防，充分考虑了组织内外部环境及影响因素，突出了领导作用，依据新的标准对现有管理体系进行重新整合和流程梳理，可以实现企业职业健康安全风险（员工、承包商、供方等相关方职业健康安全风险，重点针对企业危险源的控制）的管控、流程的顺畅、实现相关方的理解和满意。

衍生课程或咨询需求：

——标准转版贯标培训
——内审员培训

——危险源识别及评价培训及指导
——新标准转版咨询指导
——多体系整合咨询指导
——新体系建立咨询指导
——ISO50001能源管理体系

透过例行节能监测、能源审计、能效对标、内部审核、组织能耗计量与测试、组织能量平衡统计、管理评审、自我评价、节能技改、节能考核等措施，不断提高能源管理体系持续改进的有效性，实现能源管理方针和承诺并达到预期的能源消耗或使用目标。 

衍生课程或咨询需求：

——标准贯标培训
——内审员培训
——能源初始评价
——清洁生产审核
——多体系整合咨询指导
——新体系建立咨询指导